Arsip Kulgram
Berisi arsip Kulgram yang selalu diperbarui
Knowledge, Skills dan Traits Sebagai unsur-unsur Kompetensi
Topik Kulgram kita hari ini yaitu Kompetensi sudah menjadi semacam pengetahuan yang sifatnya wajib untuk diketahui dan malahan dikuasai khususnya oleh mereka yang sedang mulai membangun karir sebagai tenaga spesialis dalam bidang “talent management” dan “human resource development” (HRD), tentunya mutlak perlu memiliki pengetahuan sekaligus mampu membuat apa yang disebut sebagai “Profil Kompetensi”.
Pemahaman Bisnis untuk Praktisi MSDM
Dengan meningkatnya level kompetisi bisnis akhir-akhir ini, perusahaan dituntut untuk memahami peta industri dan pasar, peta kompetisi serta merumuskan strategi yang tepat, guna mencapai tujuan perusahaan. Hal ini tidak bisa dilakukan kalau semua fungsi tidak bisa bergerak secara selaras dan saling menunjang. Kemudian menjadi hal yang mutlak, semua fungsi untuk memiliki business acumen yang mumpuni.
Improving Employee Engagement and Productivity Through Financial Wellness
Secara umum, sebuah kondisi yang ekstrem (misal kondisi keuangan seseorang yang buruk) memerlukan tindakan pengobatan yang ekstrem pula.
Leadership Agility dalam Menghadapi VUCA (Berdasarkan Penelitian)
Malam ini yang akan membawakan materi adalah ibu Nining Kristiana dengan topik “Leadership Agility dalam Menghadapi VUCA” yang merupakan hasil penelitian yang dilakukan oleh ibu Nining.
Kiat Praktis Pengelolaan Hubungan Industrial di Perubahan Industri
Malam ini yang akan membawakan materi adalah bapak David Muflihano @sirdavidm (yang akrab dipanggil dengan pak Dave) dengan topik “Kiat Praktis Pengelolaan Hubungan Industrial di Perubahan Industri”
Penggunaan Teknologi dalam Pembelajaran dan Pengembangan SDM
Malam ini, yang akan membawakan materi adalah bapak Hendi Wahyu @Hendiwahyu. Dengan topik “Penggunaan Teknologi dalam Pembelajaran dan Pengembangan SDM”
How to Build an Agile Organization
VUCA di Bukalapak sudah menjadi makanan sehari-hari. Hari ini A, belum tentu besok. Bahkan saat saya masuk Bukalapak, Atasan Saya di Bukalapak (Mas Gema, ada digroup ini juga hehe) menyampaikan, “Kalo kerja di Bukalapak, jangan berharap besok yaa. Karena belum tentu juga, besok ada Bukalapak”. Ini gambaran ekstrimnya kondisi VUCA di Bukalapak.
Transformasi Gaya Kepemimpinan di Era Milenial
Tidak terkecuali pula dalam organisasi, sebuah organisasi harus mampu berubah untuk memenuhi perkembangan teknologi, mengakomodasi kebijakan, dan memenuhi keinginan stakeholdernya.
Efektivitas Penerapan Kebijakan Ketenagakerjaan dalam Masyarakat Daerah Terpencil
… dalam penerapan norma hukum juga harus diperhatikan norma yang ada lainnya dalam hal ini Norma Adat dan istiadat yang berlaku di masyarakat dimana kebijakan itu akan diterapkan, sehingga dalam penerapannya dapat berjalan sesuai dari maksud dan tujuan dari suatu Kebijakan atau produk hukum dan perundangan itu dibuat.
Integrasi Kompetensi SDM di Era Technopreneur
Tema ini sangat sederhana namun akan memberikan banyak rasa ingin tahu kita tentang kompetensi seperti apa yang dibutuhkan di era ini agar tetap eksis dan memberikan keuntungan bagi organisasi bisnis sekarang ini.
Active Learning
Materi hari ini akan dibahas seperti berikut ini.
1. Pengertian Active Learning
2. Teori yang Mendasari Active Learning
3. Keuntungan Active Learning
4. Implementasi Active Learning
5. Tantangan Active Learning
Tes Doodle untuk Rekrutmen dan Seleksi
Doodle Test ini dapat digunakan oleh Non-Psikolog dan Non-Konselor. Jadi, bagi Anda Recruiter atau Selector yang tidak memiliki latar belakang Psikolog ataupun Konselor dapat menggunakan alat tes ini. Lalu, apa saja aspek yang dapat diungkap dengan menggunakan Doodle Test ini?